离职社保怎么处理

本文将为您详细介绍离职时社保该如何处理,避免因离职导致社保断缴而给您带来的不利影响。

现代社会社保已经成为大家日常生活的基本保障,主要包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险,关系到每个人看病、生娃、养老等重要事项。

对工作的人来说,社保主要是公司和员工共同缴纳。只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社保待遇。而离职后,由于公司不再为员工缴纳社保,可能会导致社保断缴,对未来享受社保待遇造成一定的影响。

一、社保断缴的影响

01.医疗报销

断缴一个月,次月就不能报销;如果断缴超过三个月,大病医疗(住院治疗)要等再次连续缴纳满6六个月后才能开始报销。

02.生育津贴

一般在同一公司连续缴满1年的社保,才能领取生育津贴。

断缴导致没有连续缴满一年,不能领取生育补贴,也无法报销生育的医疗费用。

03.养老金

养老金是多缴多得,断缴一段时间影响不大,但断缴时间越长,退休能领取的养老金就越少。

04.影响摇号、积分落户、孩子上学等

有些城市要求,买房买车、申请落户,需要连续缴纳社保一定年限才享有资格。

小技巧:社保缴纳原则上以每个月15号为界限。离职审批日期在15号之前的,由新公司交全月的社保;在15号以后的,由原公司来承担社保。为避免断缴社保,最好选择在当月社保交完后再离职,即15号以后离职

二、离职后暂时没有入职,怎么交社保

01.自己缴纳

如果离职后暂未入职新公司,可以以灵活就业人员身份自己交社保,不过只能交职工医疗和养老保险。

  • 如果是第一次缴费,需要先到人社局办理登记。
  • 网上缴纳:支付宝-市民中心-社保-选择城市-社保缴费-选灵活就业社会保险-确认个人信息-填写缴费截止年月-完成。
  • 现场缴纳:可以直接到街道的社区服务点或者到县级以上的人社局缴纳。

02.第三方代缴

由具有资质的第三方代为缴纳,自己需承担“公司+个人”的全部费用。但是需要保持谨慎,第三方要具备人力资源许可、劳务派遣许可、社保登记资质等。

三、离职后入职新公司,怎么交社保

01.新公司缴纳

离职后如果找到新公司,入职时由新公司办理社保缴纳手续即可。

02.如果跨省市换工作,可以办理社保转移

(1)网上办理社保转移

  • 《掌上12333》APP:服务-社保转移开通地区查询-社保转移申请;
  • 支付宝:支付宝-市民中心-社保-社保办理-社保转移申请;
  • 微信:小程序电子社保卡-社保转移网上申请-社保转移转入地开通地区查询-我要申请;
  • 国家社会保险公共服务平台官网:导航页-关系转移-社保转移申请转入地开通地区查询-社保转移申请。

(2)实地办理社保转移

  • 登录原公司所在地社保局,打印《参保缴费凭证》,提交转出申请;
  • 申请通过后,去新工作所在地社保局提交转入申请和相关材料。

当然,如果职业发展比较灵活,也没必要每次工作城市发生变动时都转移社保。可以多地缴社保,只要在退休前将散落在各地的社保记录合并到一起就行

四、社保断缴怎么办

社保断缴之后,相关的连续缴费年限会被中断

01.因个人原因社保断缴

一般允许在断缴3个月内补缴;但是超过3个月,就就无法补缴了。而且只能公司申请补缴,也就是说如果离职后社保断缴想要补上,只能找新工作公司补缴。

02.因公司造成的断缴

如果公司失误导致员工社保断缴,由公司负责补缴。一般情况下断缴3个月内都可以补缴,超过3个月要看地方政策。只要不是拖得太久,在大部分地方公司只要写一份情况说明,也可以补缴。

五、失业金怎么领

失业后,您可以在人社部门办理失业登记证明。在满足条件时,您可以凭借失业登记证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。

如果您想进一步了解如何领取,推荐阅读:怎么申领失业保险金

因各地社保政策有所差异,想要了解具体的社保政策,可以拨打社保热线12333或者当地人社部门的电话进行咨询。

如果您想了解更多离职时的注意事项,推荐阅读: 离职手续办理的注意事项  

如果您因为社保缴纳问题和公司产生纠纷,可以提起劳动仲裁,推荐阅读:申请劳动仲裁须知和材料准备   

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15 条评论
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山词歌赋
你好公司里给交保险。是按照工资的高低交。还是按照公司的最低标准交?
07-05回复
公子慢走
辞职空档期,自己已灵活就业人员的身份暂时交几个月可以吗?
07-05回复
了了风月
请问一下,被迫离职起诉期间,公司停办社保的理由是主动离职的,领不到失业保险该怎么办?
07-05回复
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